为落实学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育总体安排部署，大力开展调查研究，进一步摸清就业底数，及时发现学生就业难点，实现精准就业，机电工程系于2023年5月15日-5月21日，以个人访问和班级调查等形式，对2023年毕业的学生开展就业数据调研。通过此次调研，摸清了我系2023届毕业生意向和基本情况，并以此为基础，于5月25日在融智苑多功能厅召开2023届毕业生就业工作推进会。副院长张合义、招就处处长刘高梅、机电工程系书记、系主任、辅导员、全体毕业班班主任参与了此次会议。会议由机电工程系党总支书记李剑书主持。

会上，机电工程系主任聂秀珍对2023届毕业生的实习、就业工作进行了总体说明。2022年5月以来，机电工程系针对2022届毕业生做调研，筛选口碑较好企业，同时走企访岗，共开拓14家企业，两百个就业岗位。2022年6月昆山丘钛、中铁十二局、厦门三安光电等5家企业进校园宣讲，9月线上宣讲9家企业。学生实习、就业以来，机电工程系书记、主任、辅导员、班主任、实习指导教师全员参与，根据不同时期学生的就业情况及思想变化，从人文关怀、实习成绩考核等角度开展就业推进工作，取得了较好的效果。

分团委书记赵丹老师，以汇报了此次就业调研的具体情况，包括就业单位、满意度、实习就业衔接情况、未就业情况、理想就业单位、是否需要学校推荐就业单位等，并对调研结果进行了分析，对本系目前的就业工作有了更加清晰的认识，并且明确了下一步工作计划。

各位毕业班班主任就本班的就业基本情况，本人开展的就业指导工作的亮点、不足，以及今后的计划等内容进行了汇报。

机电工程系党总支书记李剑书进行了总结，指出目前的就业还有很大的空间，各班的就业数据差距较大，要进一步落实班主任就业指导的责任，对未就业学生加以引导。招生就业处刘高梅处长表示，招就处将进一步做好各系的就业工作的后勤保障工作，推动就业工作。

张合义副院长对本次会议进行了点评，指出本次会议召开的非常成功，进一步明确了机电工程系就业工作的优点和短板，希望系部进一步增加访企拓岗的力度，开辟更多岗位推荐给毕业生；班主任进一步落实辅导责任；共同推进机电工程系的就业工作更上新台阶。

本次会议，进一步明确了我系的就业现状和下一步工作计划，有力地推动了2023届毕业生的就业工作。